Terugspeel Theater

Jouw verhaal wordt direct tot theater gemaakt en aan je teruggespeeld. Al meer dan 15 jaar spelen we met Theater Draad in vele organisaties en instellingen om te verbinden en ontmoeten. Deze manier van verhalen delen is een heel bijzondere spiegel die naast verbinding ook nieuwe inzichten brengt en is toepasbaar op vrijwel alle plekken zowel voor kleine gezelschappen (6-10 mensen) als heel grote gezelschappen (tot 500 mensen).

Voor wie en wat voor gelegenheden?

  • Teams in organisaties. Zowel directie als werkvloer.
  • Verenigingen, groepen werknemers, groepen van kunst in de kamer,
  • Congressen waarin de kern van lezingen theatraal verbeeld wordt.
  • Bijzondere bijeenkomsten voor groepen zoals mantelzorgers, familie vieringen, visie sessies, afscheid evenementen, start evenementen voor projecten of het begin van een schooljaar etc. etc.

Wat kun je verwachten?

  • Vooraf aan een voorstelling voeren we een voorgesprek waarin we doelen en thema’s bespreken.
  • De locatie en logistiek worden doorgenomen.
  • Het gezelschap bestaat uit 3 acteurs, 2 a 3 muzikanten en een spelleider.
  • De spelleider modereert de voorstelling en draagt zorg voor een veilige en aangename sfeer. Zij haalt de verhalen op en houdt een klein interview met de vertellers en geeft de spelers vervolgens een vorm en het startsein om terug te spelen.
  • De verteller heeft het laten woord nadat er gespeeld is.
  • De voorstelling rijgt als het ware de verhalen aan een draad en vormt zo een heel bijzondere ervaring die nog lang in de herinnering blijft.

Meer weten! Neem contact op!

Verteltraining

  • Je leert de kenmerken van een verhaal onderscheiden van een feiten presentatie.
  • Je leert je verhaal vinden, vormgeven en vertellen.
  • Je kernboodschap leer je te verbinden met een verhaal
  • Je leert verhalen te herkennen en beluisteren wat er leeft.
  • Je leert diverse verhalen in te zetten in je werk.
  • Bovenal ga je ervaren hoe leuk het is om te vertellen.

Het vertellen van verhaal is in het afgelopen decennium steeds belangrijker geworden in organisaties. Veranderde organisatievormen vragen om ander leiderschap. Van managers wordt meer en meer leiderschap verwacht en het vertellen van het relevante verhaal is daarbij een ‘need to have’ competentie geworden.

Wat kun je verwachten van de verteltraining?

Meer weten! Neem contact op!